Interview met directeur Geert Hendriks van aannemer Hanab Distribution
Enexis legt de komende tien jaar ongeveer 20.000 kilometer middenspanningskabel en bouwt 800 nieuwe transportverdeelstations. Een enorme opgave, die we samen met de aannemerij oppakken. Om dit gezamenlijk voor elkaar te krijgen, ontwikkelden we met Hanab Distribution een innovatieve werkwijze: Productiestraat Laagspanning en Productiestraat Middenspanning.
Aannemer Hanab Distribution werkt al tientallen jaren samen met Enexis in Noord- en Zuid-Nederland. “Lange tijd deden we relatief kleine en overzichtelijke klussen”, vertelt directeur Geert Hendriks. “We sloten vooral consumenten aan op het gas- en elektriciteitsnet. In eerste instantie dachten we dat ons werkpakket door de energietransitie zou afnemen, omdat huishoudens van het gas af gaan. Maar al snel ontdekten we dat netbeheerders ons juist heel hard nodig hebben om het elektriciteitsnet uit te breiden en te verzwaren.”
Werk standaardiseren
Enexis kan die enorme klus inderdaad niet alleen klaren, en besteedt daarom een steeds groter werkpakket uit aan de aannemerij. “Om dit in goede banen te leiden, hebben we samen een nieuwe werkwijze ontwikkeld: Productiestraat Laagspanning (PILS) en Productiestraat Middenspanning (PIMS)”, vertelt Hendriks. “Door deze standaardisering van het werk wordt alles beter planbaar en verkorten we de doorlooptijd.”
Dankzij een gestandaardiseerde werkwijze kunnen we de laagspanningsnetten in een wijk in één keer verzwaren, waardoor bewoners minder overlast ervaren.
Buurtaanpak uitrollen
Ook bij de buurtaanpak van Enexis is Hanab Distribution betrokken. Om de groeiende behoefte aan elektriciteit op te vangen, vervangen Enexis en aannemers verouderde transformatorhuisjes. Deze zijn een belangrijk onderdeel van het netwerk, omdat ze de stroom vanuit transportverdeelstations verder distribueren naar huishoudens. “Dankzij een gestandaardiseerde werkwijze kunnen we de laagspanningsnetten in een wijk in één keer verzwaren, waardoor bewoners minder overlast ervaren. In 2025 gaan we de buurtaanpak breed uitrollen”, zegt Hendriks. “We vinden het mooi en bijzonder om zo samen met een opdrachtgever de branche te innoveren.”
Samen talent werven
De samenwerking met Enexis heeft grote impact op Hanab Distribution. De aannemer heeft veel extra vakmensen nodig om het werk te kunnen uitvoeren, past werkprocessen aan en digitaliseert waar mogelijk. Om te voorkomen dat Enexis en aannemers de vakmensen bij elkaar wegkapen, werven Enexis en Hanab sinds 2024 samen via Talent Infra. “We zoeken mensen in Nederland en over de grens, binnen Europa”, zegt Hendriks. “De omgevingsmanagers komen wel uit de regio waar we het project uitvoeren. Hun kennis van de regio is onmisbaar. We steken er veel energie in om de verschillende culturen samen te brengen. Zo creëren we goede teams.”
De nieuwe dynamiek geeft energie, stelt Hendriks. “Vooral omdat Enexis ons veel vrijheid geeft om te vernieuwen. Met als voorwaarde dat onze werkwijze schaalbaar is en dat we geen concessies doen aan kwaliteit en veilig werken. Maar feit blijft dat we groeipijn ervaren. Gelukkig kunnen we hierover goede gesprekken voeren.”
Verschil maken
De komende jaren blijft de aannemer veel werk voor Enexis uitvoeren, stelt Hendriks. “Dat brengt flinke uitdagingen met zich mee, maar de opdracht zelf levert ook veel voldoening op. We maken een groot verschil door mee te werken aan de energietransitie.”